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Process

Wandel gestalten

Wir sind ‘Identity Architects’. In einer sich wandelnden Welt schaffen wir Antrieb und strategischen Wert für Räume, Marken und Produkte. In einer sich wandelnden Welt ist eine differenzierende, glaub­würdige und merk­fähige Identität ein strategisch wirksames Instrument.

Wir verstehen uns als unternehmerisch denkende Begleiter in Prozessen, die mit Design für Räume, Marken und Produkte Wertschöpfung und Interaktion prägen. Für die identitätsstiftende Arbeitswelt eines DAX-Konzerns ebenso wie für das Branding einer Hotelkette, das Produktdesign eines Teppichherstellers oder die Vermarktung von Immobilien in China. Dafür bringen wir Leidenschaft, Neugier und Mut aus aller Welt mit.

Und unsere Prinzipien, wie wir gemeinsam individuelle Prozesse gestalten.

    Multidisciplinarity

    Denken, nicht nur out of the box. Sondern dazwischen.

    Aus strategischer Sicht ist die Welt von heute voller relevanter Touchpoints. Als Raum, als Markenbotschaft, als Produkt. Wir zeigen in unserer Arbeit auf, wie effizient und wirksam es ist, eine übergreifende Idee in unterschiedlichen Disziplinen zu gestalten und damit strategische Maßnahmen zu fokussieren. Dafür stehen bei uns die Arbeitstische unterschiedlichster Kompetenzen eng zusammen. Mit dem großen Bild Ihrer Zielsetzungen darüber. Und einem wirksamen Output dahinter.

    Social Centricity

    Die Strategie nicht nur denken. Sondern essen, laufen, surfen, liken und lachen.

    Noch nie waren die Möglichkeiten für Menschen sich zu orientieren, zu wählen und zu entscheiden so offen und vielfältig wie heute. Wie wird man relevant für sie? Was nutzt dem Projekt, was der ganzen Gemeinschaft? Strategie von heute ist ein dezidiertes Verständnis für das, was Menschen antreibt und wie sich unsere Gesellschaft verändert.
    Das prägt unsere tägliche Arbeit in zwei Perspektiven: Wir konzipieren ehrlich und empathisch aus dem Blickwinkel der Kunden und Nutzer – und sind uns zugleich unserer Verantwortung bewusst, gesellschaftlichen Wandel mitzugestalten.

    Diversity

    Nicht nur anders sein. Sondern einzigartig.

    Für uns ist Diversität die Grundlage, um eigenständige Ergebnisse zu erreichen. Das leben wir bewusst in unserem Prozesskreislauf: Dem Glück einer höchst vielfältigen Projektliste mit Aufgaben aus unterschiedlichsten Lebensbereichen, Kulturen, Situationen und Zielen steht ein ebenso vielfältiges Team gegenüber.
    Im Zusammentreffen entsteht die besondere Energie, die neue Ideen freisetzt. Das pflegen wir als bewusst lernende Organisation über alle unsere Studios hinweg.

    Quality

    Nicht nur richtig machen. Sondern Köpfe verdrehen.

    Wir sind überzeugt, dass die Schärfe einer Strategie in jedem Detail spürbar sein muss, damit sie die ganze Wirkung entfaltet. Das sichern wir mit professionalisierten Prozessen und unserem Qualitätsmanagement.
    Für uns ist es aber ebenso eine Qualität, Ihren Herausforderungen auf Augenhöhe zu begegnen, zu hinterfragen, einen Schritt weiterzugehen.

    Sustainability

    Nicht einfach nur grün. Sondern auch sinnvoll.

    Unternehmen und Marken werden von den Kunden immer stärker nach ihrem gesellschaftlichen Sinn bewertet. Wir sehen darin ein zeitgemäßes Verständnis von Nachhaltigkeit und betreuen unsere Kunden aktiv im breiten Spektrum der Fragen zu Purpose, Werten oder umweltfreundlichen Materialien.
    Immer mit dem größeren Verständnis, dass werthaltiges Gestalten langfristige Wertschöpfung schafft.

    Analogue & Digital

    Nicht nur in Customer Journey denken. Sondern auch an Erinnerungen.

    In jeder Customer Journey treffen digitale Erfahrungen auf reales Erleben. In unserer Arbeit fokussieren wir auf den Wert und die Aufgabe solcher Touchpoints. Wir analysieren technologisch getriebene Stationen einer solchen Kundenreise ebenso wie den Wert physischer Kontakte.
    Unsere Lösungen messen sich an positiven und merkfähigen Erfahrungen. Ganz gleich, ob es dabei um ein räumliches Konzept, die tatsächliche Berührung mit einem Produkt oder die übergeordnete Ausgestaltung einer Markenkommunikation geht.

    Transformation

    Nicht nur Change. Sondern auch Chancen.

    Projekte von heute sind immer auch strategische Transformationen. Digitalisierung, neues Werteverständnis oder veränderte Kanäle beeinflussen Unternehmen und Marken in ihrem Grundverständnis. In einem „New Work“-Projekt ebenso wie in einem physischen Store, der neben dem Online-Shop seine neue Aufgabe erfüllen muss.
    Wir stellen die Frage, welche individuellen Chancen sich aus dem oftmals unvermeidbaren Wandel ergeben. Denn Chancen zu begleiten, schafft mehr Antrieb als reines Veränderungs-Management.

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